2008-5-11 10:43
英雄哥哥
外贸老总,你是否有这样的心态?
有一个做外贸的老板, 生意从小到大,越来越好,很多就问他原因,终于有一天他说出了自己总结的话
"当我在做一单生意的时候,我自己能挣10% 也能挣11%,但是我就只拿9%,把一部分利润留给别人,留给替我做事情的员工
所以我成功了."
很简单的一个事情,在这里员工的积极性得到了发挥,因为在我们现在普遍懂得给于员工精神奖励的时候
我们也不要忘记给予物质奖励,这样我们的员工才能为我们努力工作,做为老板,公司的利润当然是增加的
在企业中我们该如何培养亲信呢,就是我们该如何提拔员工成为管理人才呢?
简单的说下" 一个人,你要和他相处,日子久了,你觉得他的思路和你一样是正面饿,那你就应该可以信任
他,你交给他的没一项工作他都会做,这个人就可以做你的亲信了.
人才取之不尽,你对人好,人家对你自然好的,世界上任何人都可以成为你的核心人物.
2008-5-13 16:05
英雄哥哥
呵呵........有时候,自己觉得写得很有道理,但是一旦真正实行起来.就感觉有点
困难,希望大家多说说自己的想法,让更多的人分享经验,
2008-5-31 20:03
zhangj90
一个人,你要和他相处,日子久了,你觉得他的思路和你一样是正面饿,那你就应该可以信任
他,你交给他的没一项工作他都会做,这个人就可以做你的亲信了.